企業文化_武漢奧德隆機械設備制造有限責任公司

　　奧德隆文化是奧德隆的價值觀，它是奧德隆在歷經數年發展歷程產生和逐漸形成特色的文化體系，奧德隆文化以觀念創新為導向，以戰略創新為基礎，以組織創新為保障，以技術創新為手段，以市場創新為目標。

　　“人誠客和，本信貴尊”，以人為本、以誠為信、以客為尊、以和為貴。

　　每個員工每天學習一點點，每天進步一點點，持之以恒，日積月累，成為專業的勞動工作者。

　　每個員工干工作腳踏實地，干事業開拓進取，爭做完成生產經營任務的第一高手。

　　尊老愛幼，幫困扶貧，互相尊重，互相愛護，互相幫助，創奧德隆和諧企業。

　　經營理念

● 立足專業領域，精益求精；

● 遵循經商之道，誠信為本；

● 開拓創新，擴大公司規模謀發展；

● 科學管理，提高產品質量增效益。

● 科技創新，制度創新，管理創新。

● 一業為主，多種經營。

● 樹立科學的發展觀，確立正確的經營思路，建立健全強化公司的規章管理制度，實行細節化管理。

● 把每一件簡單的事做好就是不簡單。

● 把每一件平凡的事做好就是不平凡。

持續發展

●2016年再創佳績，湖北省委黨校項目于7月獲得“武漢市物業管理示范大廈”榮譽稱號，同年10月獲得“湖北省物業管理示范大廈” 榮譽稱號；

●公司接管湖北移動襄陽云計算中心和玉橋新都，并將市場拓展到荊州，成功接管綠地海外灘和，在管項目面積突破500萬平方米；

●社會效益與經濟效益并重，公司成立黨小組，加入紅色物業建設，加入到江漢區工會，開展募捐等公益活動；

●2016年11月，總經理周林女士當選為武漢市江漢區第十五屆政協委員。

展望未來

●2017年1月公司接管湖北中移通信技術工程有限公司和湖北中移通信技術工程有限公司各地市項目；

●2017年1月綠地香樹花城案場被綠地控股集團武漢事業部評為“物業管理優秀案場”；綠地美湖被評為“物業管理優秀園區”；

●2017年公司管理目標為“品質提升年”，在拓展市場的同時苦練內功……

企業精神：為人類飲水健康，環保事業而努力奮斗！

企業宗旨：立足專業領域，精益求精；遵循經商之道，誠實為本！

質量方針：技術創新引領市場脈搏，環保為本，倡導綠色主流！

經營理念：品牌與品質同步，人才與事業共進！

經營戰略：以品牌為導向，國內，國外市場同進行！

管理理念：崇尚責任，崇尚競爭，追求效益，效率，創新，獻身，團隊，專業化，現代化！

價值觀：一流企業來自一流品質！